كود البرنامج : EU-15226

---

أهداف البرنامج :-

إعداد وتأهيل المدربين القادرين على تنفيذ العملية التدريبية .

• تهيئة مناخ التدريب الفعال من خلال التأكد من توافر مقومات نجاح التدريب.
• التعامل الفعال مع المتدربين بما يتضمن تحقيق متطلبات تعليم الكبار.
• تنمية الذات .. بحيث يحقق قائمة شروط المدرب.
• استخدام معينات التدريب الملائمة بحيث تكون مناسبة لأسلوب وموضوع التدريب .
• استخدام مهارات العرض والتقديم الفعال بحيث ُتطبق فنون الإلقاء.

 

البرنامج موجه إلى :-

جميع العاملين في ادارة التدريب في جميع القطاعات الحكومية والنفطية والخاصة والهيئات .

 

محاور البرنامج :-

اليوم الاول :

1-1 مفهوم وأهمية التدريب

1-2 التدريب كنظام متكامل.

1-3 تهيئة مناخ التدريب الفعال.

1-4 أهداف التدريب.

1-5 معوقات نجاح العملية التدريبية.

 

اليوم الثاني :

2. مهارات تعليم الكبار

2-1 العلاقة بين التدريب والتعليم وأوجه الاختلاف.

2-2 الإدراك واستخداماته في تعليم الكبار.

2-3 خصائص تعليم الكبار.

2-4 قواعد التعلم.

 

اليوم الثالث :

المدرب المحترف .

3-1 واجبات ومسئوليات وصفات وأدوار المدرب.

3-2 المعارف والمعلومات الواجب توافرها للمدرب.

3-3 أنماط المدربين.

3-4 شبكة تقييم اتجاه المدرب.

3-5 قائمة شروط المدرب.

3-6 تدريب وتطوير المدربين.

 

اليوم الرابع :

4. أسس استخدام المعينات التدريبية وممارسة مهارات العرض والتقديم

4-1 أهمية المعينات التدريبية وأسس اختيارها.

4-2 المعينات التدريبية.. أنواعها، أسس استخدامها، مميزات وعيوب كل نوع.

4-3 مراحل العرض والتقديم.

4-4 استخدام “إذابة الجليد، الافتتاحيات، الألعاب، الاختبارات”.

 

اليوم الخامس :

5. فن الحديث “إدارة الحوار، إلقاء الأسئلة، إعادة الصياغة، إرجاع الأثر، التلخيص”.

5-1 إتاحة الفرص للمتدربين للقيام بعرض وتقديم أحد الموضوعات المتفق عليها.

5-2 مميزات العرض الذي قدموه وعيوبه “إرجاع الأثر” وذلك بواسطة زملائهم والقائمين بالتدريب.

5-3 اختتام البرنامج.